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食堂不乱倒饭菜通告范文(精选11篇)
食堂不乱倒饭菜通告范文 第一篇
为提升城市管理水平，改善市区空气环境质量，依据《xxx大气污染防治法》、《xxx食品安全法》、《xxx治安管理处罚法》、xxx《无照经营查处取缔办法》、《城市市容和环境卫生管理条例》、《城市道路管理条例》、《山西省食品生产加工和食品摊贩监督管理办法》等法律法规和市政府安排，决定在市区范围内开展露天烧烤专项整治，现就有关事项通告如下：
一、整治范围：建成区东至108国道、西至高速引线口、南至南内环、北至高河桥均属此次露天烧烤规范整治范围。
二、整治时间：5月12日至6月11日，集中整治一个月时间，从5月12日至5月15日各经营户自行整改，5月16日开始各执法部门联合执法，全面整治。
三、整治原则：此次专项整治按照“政府组织、部门联动，突出重点、依法整治，进店入市、规范管理”的二十四字方针，有序组织开展露天烧烤整治。
四、禁设区域和路段：严禁任何单位和个人在3个重点区域(平阳广场周边、鼓楼广场周边、古城公园周边)和13条重点街道(解放路段：立交桥——军分区;向阳路段：铁路医院——郭家庄十字;东大街段：东关大十字——鼓楼西中大街口;贡院街段：迎春街口——鼓楼南街;五一路段：迎春街口——秦蜀路口;市府巷全线;古城西路全线;广宣街全线;平阳街段：向阳路口——五一路口;景观大道段：滨河西路——站前广场;滨河东路段：锣鼓桥东口——迎宾大道;滨河西路段：锣鼓桥西口——迎宾大道;迎宾大道段：高速路口——秦蜀路三岔口)摆设露天烧烤摊点。
五、在非禁设区和路段设置烧烤摊点必须取得工商营业执照、食品摊贩登记证，经住建部门现场勘查批准后方可设置。
六、凡从事烧烤的经营户，必须安装、使用符合环保要求的油烟净化设施或使用环保部门检测达标的用电、用气灶具，并按规定地点、时间和标准规范经营。
七、凡在禁设区域和路段设置的烧烤摊点或未安装、使用油烟净化设施的烧烤摊点，环保部门将依据《xxx大气污染防治法》予以处罚。
八、凡无照经营、非法占道经营、违反食品安全法经营烧烤或自助烧烤的，分别由工商部门、城管部门、食品药品监督部门依法予以查处。
九、对在集中整治期间更换环保无烟烧烤灶具，政府将采取“以奖代补”的形式给予业户适当奖励补贴;对在集中整治期内未更换环保无烟烧烤炉具的，将坚决予以取缔。
十、广大市民和烧烤经营户应增强城市意识、环保意识，积极参与和支持露天烧烤专项整治，顾全大局，服从管理。一旦发现非法烧烤行为，请立即拨打举报电话：20xx798,20xx639
十一、凡违反本《通告》规定，拒不服从管理、无理取闹、寻衅滋事、妨碍执法人员执行公务的，由公安机关依法予以查处，情节严重构成犯罪的，依法追究刑事责任。
十二、本通告自发布之日起施行。
xx市住房保障和城乡建设管理局
xx市环境保护局
临汾市公安局
xx市工商行政管理局
xx市食品药品监督管理局
年5月12日
食堂不乱倒饭菜通告范文 第二篇
全体公司员工：
社会的不断发展，使我们的生活水平有了很大程度的提高，但是勤俭节约的传统并没有过时，勤俭节约是国人的一种传统美德，是中华民族的优良传统，节约是一种美德，节约亦是一种责任，一种品质，节约更是一种涵养。然而，我们在食堂却经常看到种种浪费的景象，今天特此发出通知，号召大家节约粮食，反对浪费。如发现浪费粮食的行为，根据员工用餐规定，行政部将对其进行罚款，一次50元，从当月工资中扣除。严重者，屡教不改者，给予行政处分或取消用餐资格。另外关于员工食堂就餐及员工宿舍调整规定将于12月1日试运行，请大家按照相关规定执行。
特此通知
X有限公司
20xx年XX月XX日
食堂不乱倒饭菜通告范文 第三篇
办公室空调使用的通知
致公司各部门：
炎炎夏日即将到来，为了规范公司办公室空调的使用，为大家创造一个良好的办公环境，现对空调使用作如下规定：1、确定室内温度为30℃以上方可开启空调;(可根据天气情况适当调整);2、空调温度设置必须高于26摄氏度或以上;3、空调开放时间，原则上是上午10：00以后开放;(可根据天气情况适当调整);4、为节约能耗和延长空调的使用寿命，空调开启后，要关闭门窗;5、雷雨天气应立即关闭空调，以免遭受雷击，造成空调设备损坏;6、房间无人时，务必检查空调是否已关闭，电源是否切断，防止空调处于待机状态;7、不得私自打开空调机壳或拆卸、要注意对空调的合理使用和维护;8、为了更好的规范空调的使用，每个办公室设立一个负责人来管理办公室空调。
广州科创节能科技服务有限公司
签发人：
20xx年五月十三日
食堂不乱倒饭菜通告范文 第四篇
蚂蚁企业所属各单位：
为了规范公司管理，依据国家相关法律法规，结合本公司实际，特制定本考勤制度。
一、考勤制度
1、公司所有转正员工上下班均实行IC卡打卡，正常打卡记录应为偶数。集团公司高层(各职能部门正副职领导和事业部正副职领导)和总裁特批不打卡的人员除外。
2、新入职员工由单位人事员负责于入职当日为其录入指纹。当日指纹不能录入者需在东侧门门卫室的《考勤登记表》上登记。
3、因停电和打卡机故障，都必须在东侧门门卫室的《考勤登记表》上登记，代写者按代打卡情况处理，代打卡双方各5分的处罚。
5、员工无论是换休、调休、休年假、还是请病事假，以半天为单位。一律填写《员工请(休)假单》。原则上必须事前按请假制度层层办理签批手续，将签批的假条一份(部门留存联和请休假附件如加班条、换休条、医院证明等)交由本单位人事员作为考勤依据;一份(员工留存联，如果是换休，单位人事员要注明是否有加班条;如果是调休要注明值班时间，是否享受值班津贴;如果是年休假要注明当年年假请休情况;如果是病假要注明是否有县级以上医院证明)投放在基地东侧门门卫室的假条箱内。此箱由人力资源部档案管理员负责于每日下班前收集统计，作为对单位考勤抽检的依据。如突发状况，员工不能事前履行请
休假手续，可电话向部门领导告假，经领导同意后委托部门人事员代为填写请休假条。
6、员工无论何故没有打卡，都必须写没有打卡的说明，此说明必须由单位最高领导签字认可，高层领导由总裁签字认可。当天的考勤手续(未打卡说明、请休假条)必须在次日下班前完善(投放到基地东侧门门卫室假条箱内)。每周一例行查考勤时，如有下班未打卡，经两人以上证明正常下班，经单位最高领导签字认可后，每人每月有两次补情况说明机会不予以扣分。超出次数按每次1分予以处罚。
二、迟到
从早上8：30分、中午13：30后开始计算迟到，如迟到30分钟内，给予当事人处罚1分的决定，超过30分钟，则扣除当天工资100%/次，一月内迟到、早退合计超过3次按旷工一次处理。旷工1次扣除当月工资的10%。
三、早退
公司员工凡早退30分钟以内的，给予当事人处罚1分的决定，超过30分钟，则扣除当天工资100%/次，一月内迟到、早退合计超过3次按旷工一次处理。旷工1次扣除当月工资的10%。
四、旷工
旷工1次扣除当月工资的10%，最高处罚累计扣除月薪20%。旷工累计达3次或连续旷工3天者公司予以辞退。
五、因工外出
上班时间，员工外出公干，必须填写《员工外出申请单》，载明事由、时间，如果因公不能在下班前回来打卡，此单可作为员工没有打下班卡的依据。
六、加班
员工在上班时间应全身心投入工作，未完成的本职工作，应主动加班完成，加班不单独核算加班费。因工作需要安排职员加班，需填报《员工加班申请单》一式两份，并经部门最高领导批准后执行;未经公司批准的加班不能按加班处理，
其责任由部门经办人和负责人承担。因职员个人工作效率的原因超时工作不属于申请加班的范围。《员工加班申请单》可作为员工申请换休的凭证。原则上一次性加班4小时才能填写《员工加班申请单》，并可换休4小时(以打卡记录为准)。
七、值班
员工值班，凡是享受了值班津贴，值班不能作为调休;如果没有享受值班津贴，可将值班作为调休处理，各单位人事员须做好值班记录。
八、权责明确
各部门的考勤由事业部人事员或职能部门人事员负责，每周转至人力资源部档案管理员处。各单位人事员要严格把关，严肃考勤统计工作。人力资源部档案管理员有权随时对各单位考勤进行抽检，每周各部门抽查频率不低于1次。各单位人事员应积极配合抽检工作。若出现实际考勤与报送考勤不符，将对部门经理、人事员和当事人进行处罚，具体标准为应处罚金额的三倍。
九、其它
食堂不乱倒饭菜通告范文 第五篇
各位老师：
办公室是老们师学习工作的重要场所，也是学校形象最直接的窗口。优美整洁的办公室不但体现教师的文明形象，而且能舒畅大家的身心，提高工作效率。开学前，学校要求各办公室集中力量搞好卫生，日前，学校对各办公室环境进行了卫生检查，现将检查情况通报如下：
1、 优秀的办公室有：办5、办7、办8、办12、办16、办17
2、 存在问题：①、部分教师办公桌上物品过多，②、小会室里废旧物品没有及时清理，③、物品损坏没有时报修，④公共卫生打扫不彻底。
3、希望各办公室主任对照办公室管理要求，及时组织教师搞好整改，齐心协力抓好办公室卫生，力求精致、有品位。
办公室
20xx年8月30日
食堂不乱倒饭菜通告范文 第六篇
为引导广大业主文明规范停车，创造良好停车秩序，给您及他人提供停车便利，物业服务中心特提示广大车友朋友们规范、安全停车应注意以下事项：
1、请不要冲闯出入口岗，不要占用他人固定地下停车位，临停车辆请您将车辆停靠在临时停车位上;
2、不在非停车位区域停车，不在各组团出入口，公共通道、消防通道上停车;
4、如您发现有车阻碍通行，或其他停车现象，请您及时与服务中心取得联系，我们将尽快联系该业主移车。
5、车辆停靠完毕请及时关好门窗，车卡分离，以防物品丢失;
武汉市物业服务有限公司
物业服务中心
二ο**年三月十四日
相关知识
一、通告的含义和特点
(一)通告的含义
通告是行政公文的主要文种之一。《国家行政机关公文处理办法》把通告的功能定义为：
适用于公布社会有关方面应当遵守或者周知的事项。
党的机关公文中没有通告这一文体。
通告和公告二者有一些相似之处，也有一些不同之处。
相似之处是都具有晓谕性和公布性，也就是说，内容都是知照性的，发布范围都是面向全社会。
要想避免二者之间概念的混淆和文体的误用，关键是区分二者的不同。这些区别可大致概括为以下四个方面：
内容的重要程度不同。
公告是用来发布重要事项和法定事项的，涉及内容多是国家大事或省市级的行政大事，或者履行法律规定必须遵循的程序。小的局部性事项和非法定的事项，不能采用公告的形式公布 。
通告是用来发布在一定范围内需要遵守或周知的事项的，它所涉及的事项一般没有公告那么重大。
对发文机关的限制性有较大不同。
公告是一种高级别的文体，只有涉及全局性的重大事项或法定事项时，才能由高级别的行政部门发布，这一点前面介绍公告的特点时已有阐述。
而通告是一种高级机关和基层单位都可使用的文体，不仅行政机关可以制发，社会团体、企事业单位在自己的职权范围之内，也可以制发。
发布范围有所不同。
公告是向国内外发布重要事项和法定事项采用的文种，它的发布范围比较大，面向全国，有时面向全世界，遍示天下，一体周知，接受的人越多越好。
通告虽然也是面向社会发布的，但多是限定在一个特定社区范围内，而且内容也多是指向一个特定的人群，要求这一社区的某一类特定人群遵守或周知。所以通告的定义中特意强调了“在一定范围内公布”。
发布的方式不同。
公告多数是在报刊上刊登，一般不用红头文件的方式下发，也不能印成布告的形式公开张贴 。
而通告可以在新闻媒体上刊登，也可以用红头文件的形式下发，还可以公开张贴。
(二)通告的特点
1.法规性
通告常用来颁布地方性的法规，这些法规一经颁布，特定范围内的部门、单位和民众都必须遵守、执行。例如，《××省无线电管理委员会办公室关于清理整顿无线电通信秩序的通告》，对有关事宜作了八条规定;《××市人民政府关于坚决清理非法占道经营的通告》，为改善交通秩序和市容环境，作了五条规定。
2.周知性
通告的内容，要求在一定范围内的人们或特定的人群普遍知晓，以使他们了解有关政策法令，遵守某些规定事项，共同维护社会公务管理秩序。
3.实务性
所有的公文都是实用文，从根本性质上说都应该是务实的。但它们之间还是有一些区别，有的公文只是告知某事，或者宣传某些思想、政策，并不指向具体事务。通告则是一种直接指向某项事务的文种，务实性比较突出。
4.行业性
不少通告都具有鲜明的行业性特点，如税务局关于征税的通告，机动车管理部门关于机动车辆年度检验的通告，银行关于发行新版人民币的通告，房产管理局关于对商品房销售面积进行检查的通告等等，都是针对其所负责的那一部分的业务或技术事务发出的通告。因此，通告行文中要时常引用本行业的法规、规章，也免不了使用本行业的术语、行话。
食堂不乱倒饭菜通告范文 第七篇
关于公司禁止吸烟的通告为减少吸烟造成的危害，保障广大员工的身体健康，进一步提高公司的环境质量，营造无烟办公生产区，经综合管理部决定，加强对公司的禁止吸烟管理，现将有关事宜通告如下：
一、下列公共区域禁止吸烟(一)办公区、生产车间、仓库、品管部;(二)五层至六层楼梯口及楼梯;(三)大会议室、接待室、员工餐厅及卫生间。
二、吸烟区的划定(一)吸烟区(二)小会议室
三、吸烟区需遵守的相关规定(一)吸烟过程中的烟灰不得随处乱丢;(二)吸烟后的烟头灭火后放到烟灰缸或者垃圾桶中。
四、相关处罚(一)对于在禁止吸烟区域内吸烟的员工由综合管理部进行50-200元/次的罚款;(二)对于在吸烟区乱丢烟灰、烟头以及烟头不灭火由综合管理部进行50-200元/次的罚款;(三)对于因吸烟引起的火灾事故由吸烟人负全责。
五、本通告自发布之日起施行。
深圳市xx科技有限公司综合管理部
年十二月十日
食堂不乱倒饭菜通告范文 第八篇
为引导广大业主文明规范停车，创造良好停车秩序，给您及他人提供停车便利，物业服务中心特提示广大车友朋友们规范、安全停车应注意以下事项：
1、请不要冲闯出入口岗，不要占用他人固定地下停车位，临停车辆请您将车辆停靠在临时停车位上;
2、不在非停车位区域停车，不在各组团出入口，公共通道、消防通道上停车;
4、如您发现有车阻碍通行，或其他停车现象，请您及时与服务中心取得联系，我们将尽快联系该业主移车。
5、车辆停靠完毕请及时关好门窗，车卡分离，以防物品丢失;
武汉市物业服务有限公司
物业服务中心
二ο**年三月十四日
食堂不乱倒饭菜通告范文 第九篇
为进一步规范城区车辆停车秩序，提升文明交通形象，决定采取下列措施，规范管理，严格纠正不文明交通行为。具体规定如下：
一、文公路和天佑路的机动车道继续实行全面禁停车辆。
二、天佑路非机动车道禁止任何机动车辆停放。
三、文公路非机动车道已施划了小车泊位，车辆(含三轮摩托车、三轮电动车)停车时须在线内顺向停放，严禁逆向停车，否则将按违停处罚。
四、书乡路机动车道的停车泊位只允许小车停放，车辆停放时须顺向停在车位内，严禁逆向停车，否则将按违停处罚。。
五、消防路(即彩虹南路)将实行单边停车，严禁线外停车 。
六、人寿保险公司门口两侧人行道仅限摩托车、电动车、自行车停放，禁止其他任何机动车停放。
七、自行车(含电动自行车)、摩托车、助力车一律驶上人行道靠路沿石边停放，严禁停放在非机动车道上。
八、自行车(含电动自行车)、摩托车、助力车在人行道停放时，车头一致朝外，车身不得超过盲道。车辆摆放整齐与路沿石呈直角状。
九、在城区其他道路上停车时，应严格按照道路停车指示标顺向停车或到公共停车场(城区现有中国银行、人寿保险公司、农业银行、建设局、县人民医院等5个公共停车场正式对外营业)停车，严禁车辆乱停乱放。
以上交通管制措施敬请各位驾驶员朋友理解支持，并严格遵守。自3月1日起，凡违反规定停车的，将予以拍摄或强制拖车。
特此通告
xx县公安局交警大队 xx县城乡管理局
x年1月28日
食堂不乱倒饭菜通告范文 第十篇
为进一步改善城市市容和环境卫生，推进后宅街道“三治”工作进度，提升城市品位，依据《xxx固体废物污染环境防治法》、《浙江省城市市容和环境卫生管理条例》、《城市生活垃圾管理办法》、《城市建筑垃圾管理规定》等法律规定，现就后宅街道辖区范围内严禁乱倒生活垃圾和建筑垃圾发布通告如下：
一、凡在后宅街道辖区范围内的单位和个人，必须严格按照规定处置生活垃圾和建筑垃圾，严禁随意倾倒、抛洒、堆放生活垃圾和建筑垃圾损害城市市容和环境卫生。
二、单位和个人产生的生活垃圾必须按规定的时间、地点和方式投放，严禁乱扔乱倒。从事城市生活垃圾经营性清扫、收集、运输的企业(从业人员)在运输过程中严禁沿途丢弃、抛洒垃圾。
三、施工单位应当按照规定及时清运、处置施工过程中产生的建筑垃圾，严禁将建筑垃圾交给个人或者未经核准从事建筑垃圾运输的单位运输。处置建筑垃圾的单位(从业人员)应当按照规定的路线、时间清运建筑垃圾，严禁沿途丢弃、抛洒或随意倾倒。
四、在后宅街道辖区范围内，实行24小时动态巡查，并在重点路段和重点区域安装红外视频监控。对在辖区范围内随意倾倒、抛洒或者堆放生活垃圾及建筑垃圾的，执法部门将依据《城市生活垃圾管理办法》第四十二条或《城市建筑垃圾管理规定》第二十六条之规定，对单位处以5000元以上5万元以下罚款，对个人处以200元以下罚款。对其他违反城市生活垃圾和建筑垃圾管理规定的违法行为，执法部门也将从严查处。
五、希望单位(组织)、个人积极举报乱倒生活垃圾和建筑垃圾的违法行为，对发现在后宅街道辖区内随意倾倒、抛洒或者堆放垃圾违法行为，举报提供线索经执法部门查实的，对举报人予以每件500元的奖励，对当场发现即举报并指证违法行为者经执法部门查实的，对举报人予以每件1000元的奖励。
六、本通告自发布之日起执行。
特此通告
举报电话：后宅街道创建办 135169578(朱) 89986xx7
后宅街道行政执法大队 856800
xx市人民政府后宅街道办事处
年2月29日
食堂不乱倒饭菜通告范文 第十一篇
秋季校园绿化工作的通知
汉滨区教体局、高新区文教局，市直各教育单位：
为贯彻落实市双创办《安康中心城区20xx年秋季绿化造林安排意见》(安创指字〔20xx〕20号)精神，现将做好20xx年秋季校园绿化工作通知如下：
一、加强校园绿化宣传教育
二、继续实施身边增绿工程
一是做好绿化进单位工作。各单位、学校要结合实际，有条件的增加乔木数量，见缝插绿，建绿化带池，扩大绿化面积。受条件限制的，要通过增设树箱、花钵、屋顶绿化、阳台绿化、墙面绿化或摆放绿植盆景来增加绿量。按照每个办公室不少于3盆花或每个人不少于1盆花的标准，开展办公区域绿化美化，楼道及公共区间见空摆绿，打造绿意盎然的工作环境。对现有绿化带、花坛、苗木、盆景、筒装树定期进行浇水、除草、施肥、修剪、病虫害防治与管护，及时补植损毁和枯死苗木，巩固提高绿化成果。二是做好绿化进小区进家庭工作。各教育单位对所属的家属院进行院落绿化整治。聘请园林部门做技术指导，在家属院的空闲地、边角地栽树种绿，组织住户在居室阳台摆放绿植花卉，争创绿化示范家庭。
三、积极开展园林式单位创建工作
城区单位(学校)全部开展园林式单位创建活动，根据园林式单位创建标准，结合单位创建工作开展情况，逐级创建成为区级、市级、省级园林式单位。市直各学校要积极创造条件，建设绿色校园示范点，汉滨区教体局、高新区文教局要加强指导和监督，培育一批绿色校园示范亮点。
四、组织秋季义务植树活动
10月份为秋季义务植树活动月，期间，各教育单位要组织开展“植树周”活动。要广泛发动，积极参加义务植树绿化活动，要见缝插绿，开展门前庭院绿化、屋顶阳台绿化，倡导养花种草，绿化美化院落居室。承担有城区绿化治理帮扶任务的，要继续做好秋季造林和绿化帮扶管护工作，组织单位干部职工到绿化帮扶点开展补植补造、培土施肥、除草扩盘、浇水管护，巩固和扩大造林绿化成果。
五、狠抓落实，确保工作成效
各教育单位要高度重视此项工作，一把手要亲自过问主抓协调，分管领导要具体组织实施，坚持质量标准，不仅扩大绿化总量，还要严把绿化质量关，注重绿化档次，巩固提高绿化成果。10月底将本单位秋季校园(单位)绿化工作统计表及秋季绿化工作小结一并报市教育局双创办。
附件：20xx年秋季校园(单位)绿化工作统计表
安康市教育局
20xx年9月21日
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