管理团队目标句子(精选221句)
管理团队目标句子 精选129句
1. 我们知道个人是微弱的，但是我们也知道整体就是力量。
2. 一堆沙子是松散的，可是它和水泥、石子、水混杂后，比花岗岩还坚韧。——王杰
3. 单麻不成线，独木不成林。
4. 一个人的知识是有限的，所有人的智慧是无限的。
5. 批评是管理的必要手段之一，管人但不是主要手段。从不批评下属的领导不是好领导，用人不批评的领导也不是好领导。批评不是苛刻和辱骂，关于批评应该成为一种激励方式。因此批评必须基于所犯错误的事件主体，管理不要进行任何延伸。批评应该旨在指导和纠正工作。
6. 人生当自勉，学习需坚持。从这一刻开始，我依旧是我，只是心境再不同。不论今后的路如何，我都会在心底默默鼓励自己，坚持不懈，等待那一场破茧的美丽。
7. 最大的骄傲于最大的自卑都表示心灵的最软弱无力。——斯宾诺莎
8. 不管一个人多么有才能，但是集体常常比他更聪明和更有力。
9. 成功不是将来才有的，而是从决定去做的那一刻起，持续累积而成。
10. 团结就是鼓舞，团结就是士气，团结就是力量。
11. 有效的管理者善于用人。彼得·德鲁克
12. 团结是五指紧握的拳头，团结是一根拧成细线的绳子，团结是人心，团结是万里长城的钢筋，团结是力量！
13. 龙多干，人多乱，鸡多不生蛋。
14. 没有人能吹出一首交响乐，演奏它需要一个完整的管弦乐队。——大使勒科克
15. 我觉得我这个团队是我最大的财富，我就最珍惜这个。
16. 因为只有他们不放弃，就永远是这个团队中的一员。
17. 只有在集体中，个人才能获得全面发展其才能的手段，也就是说，只有在集体中才可能有个人自由。
18. 一个人的智慧是不够的，两个人的智慧是不够的。
19. 我不应把我的作品全归功于自己的智慧，还应归功于我以外向我提供素材的成千成万的事情和人物。
20. 别人因你而温暖，你也会因别人而享受阳光。
21. 我认为腾讯的成功，首先就是技术、产品和用户感这个要非常强。第二，团队稳健、股东架构稳健很重要。
22. 三个臭皮匠，顶个诸葛亮。
23. “剩者为王”的观念我们提出“剩者为王”的观念，就是要在竞争中，使我们主要产业能够存活下来，保持好的竞争状态，这样未来才有机会。在战略相持、低潮时期，防止自身资源损耗，保持能量是我们熬过冬天的必要措施和手段。---李东生
24. 和你一同笑过的人，你可能把他忘掉；但是和你一同哭过的人，你却永远不忘。
25. 树要成林，人要成群。
26. 一种美德的幼芽、蓓蕾，这是最宝贵的美德，是一切道德之母，这就是谦逊；有了这种美德我们会其乐无穷。——加尔多斯
27. 能用众力，则无敌于天下矣；能用众智，则无畏于圣人矣。
28. 没有团结奉献精神，我们就难以承担和实现中央赋予新疆的两大历史任务；没有团结奉献精神，我们就难以发挥自身特殊优势，科学跨越后发赶超；没有团结奉献精神，我们就难以应对前行中的新挑战解决征程中的新问题。
29. 团结似乎是每个工会宗旨中的必须成分。每每看到工会宣传自己的时候都以我们很团结而自豪，也以团结为自己的固有特色。
30. 不大可能的事也许今天实现，根本不可能的事也许明天会实现。
31. 团结协作、吃苦奉献是中国人民精神实质的准确描述。这种精神不仅过去需要，现在需要，将来更加需要。因为在未来的路上，还有无数艰难险阻等着我们。
32. 梦想就在前方逆境中去仰望，只要我们凝聚力量，绝望变希望。
33. 我们知道个人是微弱的，但是我们也知道整体就是气力。——马克思
34. 青春没有亮光，就像一片沃土，没长庄稼，或者还长满了荒草。
35. 一支优秀的团队，塑造出优秀团队文化，一个优秀的团队文化，酿造出优秀的人。
36. 合作并不代表全无冲突，而是借此管理冲突。——黛柏拉泰南
37. 自始至终以人为本。尊重员工是成功的关键。托马斯·沃森
38. 即使在现代到处都充斥着欺骗的社会，人们依然欣赏诚信、善良、乐于助人、开朗、有团队合作精神的人。
39. 五人团结一只虎，十人团结一条龙，百人团结像泰山。——邓中夏
40. 觉得自己做得到和做不到，其实只在一念之间。
41. 我不如起个磨刀石的作用，能使钢刀锋利，虽然它自己切不动什麽。
42. 只要千百万劳动者团结得像一个人一样，跟随本阶级的优秀人物前进，胜利也就有了保证。
43. 团结产生力量，团结产生希望！
44. 詹妮弗托腮叹息道：“唉，无敌是多么的寂寞。”下午流汗道：“是你无敌吗？这是团队的力量！”
45. 善人胜过四手，恶虎胜过一群豺狼。
46. 世界上没有完美的个人只有完美的团队。
47. 快乐让公司环境变得令人愉快点吧。当人们喜欢他们所做的工作，并且乐于与那些一起工作的人共事，他们就会高效率地工作。
48. 友谊是培养人的感情的学校。——苏霍姆林斯基
49. 企业领导者不能以自己的好恶来用人，管理否则，名言企业中的人才就会变得千篇一律，句子缺乏活力，学会企业越大，管人人才越多元化。人才的多样性体现在不同的层次上，用人即：既受过高等教育，关于理论基础强，管理又有实践经验，名言操作能力强；既严谨周到，句子又速战速决；既服从合作，学会又有飞扬的个性，管人能有自己的想法；既求稳求稳，用人未知的工作，又喜欢表达，做事时不得不急着去做；既务实、耐力强，能做具体工作的人才，又能退缩，好的想法，好的方法，能协调人才的全面管理。这样，公司的各种人才形成优势互补，整体素质和综合竞争力就会不断加强，如果企业领导者只是优秀的一类人才，公司就像一滩死水，没有生命力。
50. 失败的团队没有成功者，成功的团队成就每一个人！凝聚团队，聚焦目标，为梦想创造无限可能！
51. 只有在集体中，个人才干获得全面发展其才干的手法，也就是说，只有在集体中才可能有个人自由。马克思.xxx
52. 单麻不成线，双丝搓成绳。
53. 共同的，共同的斗争，可以使人们产生忍受一切的力量。
54. 要永远觉得祖国的土地是稳固地在你脚下，要与集体一起生活，要记住，是集体教育了你。哪一天你若和集体脱离，那便是末路的开始。
55. 人们在一起可以做出单独一个人所不能做出的事业；智慧+双手+力量结合在一起，几乎是万能的。
56. 一人拾柴火不旺，众人拾柴火焰高。
57. 一个人没有主意，三个人有计划。
58. 共同的事业，共同的斗争，可以使人们产生忍受一切的力量。——奥斯特洛夫斯基?
59. 大米越多，说出来的人就越多。
60. 人生的成功不是是否能拿到一张好牌，而是怎样将坏牌打好，当心灵趋于平静，精神便是永恒，给自已一个微笑吧，太阳每天都是新的。
61. 无论一个人能完成多大的工作量，也无论它具有多么迷人的人格魅力，如果不学会与他人合作，他将永远无法取得事业的长足发展。
62. 眼泪不是懦弱的表现，那是凝聚我对你的思念。每当它划过我的脸，那意味着爱你又多一天。
63. 一个人像一块砖砌在大礼堂的墙里，是谁也动不得的；但是丢在路上，挡人走路是要被人一脚踢开的。
64. 只要千百万劳动者团结得象一个人一样，跟随本阶级的优秀人物前进，胜利也就有了保证。
65. 团结奉献，是激励新疆各族人民锐意进取拼搏创业的内在动力，是凝聚人心集中力量创大业干大事的道德文化旗帜。
66. 当一个人受到公众信任时，他就应该把自己看作为公众的财产。
67. 单个的人是软弱无力的，就像漂流的鲁滨孙一样，只有同别人在一起，他才能完成许多事业。
68. 礼仪不良有两种：第一种是忸怩羞怯；第二种是行为不检点和轻慢；要避免这两种情形，就只有好好地遵守下面这条规则，就是，不要看不起自己，也不要看不起别人。——约翰·洛克
69. 一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量。
70. 一堆沙子是松散的，可是它和水泥石子水混合后，比花岗岩还坚韧。
71. 团队合作在实现既定目标上具有很多优势，有着与其他群体不可替代的作用，这也是团队合作重要之所在。所以我们要学会与他人合作，学会做一只合群的大雁，这样才使得我们的团队能飞得更高更快更远。
72. 三人省力，四人更轻松，众人团结紧，百事能成功。
73. 谁若认为自己是圣人，是埋没了的天才，谁若与集体脱离，谁的命运就要悲哀。集体什么时候都能提高你，并且使你两脚站得稳。——奥斯特洛夫斯基
74. 友情为人生之酒。——杨格
75. 二人同心，其利断金；三个臭皮匠，顶个诸葛亮。团结是迸发新力量的源泉。通过凝结个体的力量，形成合力，从而由量的积累实现质的飞跃。人心齐，泰山移。团结的力量源于统一的目标。共同的理想，一致的追求使各种力量汇聚到一起，并朝着同一方向叠加累积，进而真正达成心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳。团结的力量来自合理的分工。
76. 一个人的知识，透过领悟能够得到;一个人的成长，务必透过磨练。
77. 今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌！
78. “团结”两个字在字典里的意思是“为了集中力量实现共同理想而结合的”，就是把大家看作一个整体，团结就是力量。美国总统林肯说的好：“一个裂开的房子是站立不住的！”是的，国家要团结，民族要团结，社会要团结，班级也要团结。
79. 它们，是七大神刃，也是凝聚着冰、火、风、土、空间、光明、黑暗七种元素的魔法杖，最重要的，它们都是我的菜刀。
80. 如果是军队行军，通常是最快的那个人决定行军速度。而如果是出去玩，通常是最慢的那个人决定集体速度。
81. 轻霜冻死单根草，狂风难毁万木林。
82. 我们从别人的发明中享受了很大的利益，我们也应该乐于有机会以我们的任何一种发明为别人服务；而这种事我们应该自愿的和慷慨地去作。
83. 可持续竞争的唯一优势来自于比竞争对手更多的创新能力。詹姆斯·莫尔斯
84. 蚊子如果一齐冲锋，大象也会被征服。——佚名
85. 妥协对任何友谊都不是坚固的基础。——泰戈尔
86. 不怕虎生两翼，就怕人起二心。
87. 人多力量大，柴多火焰高。
88. 一个国家就像“一个家庭”，团结最为珍贵。人们即使有不同的观点和看法，也应该在对话与和谐中寻求基本一致，这样国家才能前进。——xxx
89. 要求于人的甚少，给予人的甚多，这就是松树的风格。
90. 劳动者的组织性、纪律性、坚毅精神以及同全世界劳动者的团结一致，是取得最后胜利的保证。——列宁
91. 三个臭皮匠顶个诸葛亮.
92. 一朵孤芳自赏的花只是美丽的，一片互相偎依着而怒放的锦绣才会灿烂夺目。同欲者胜民齐者强，让我们投身到为祖国和人民的事业而奋斗的**之中，携手并肩同舟共济，在凝聚和奉献中闪耀团结之光，彰显力量之美。
93. 聪明人与朋友同行，步调总是齐一的。——法国谚语
94. 劳动者的组织性、纪律性、坚毅精神以及同全世界劳动者的团结一致，是取得最后胜利的保证。
95. 二人同心，其力断金。——《易经》
96. 团结协作吃苦奉献是中国人民精神实质的准确描述。这种精神不仅过去需要，现在需要，将来更加需要。因为在未来的路上，还有无数艰难险阻等着我们。
97. 团队的三个条件团队的三个条件：一自主性；二思考性；三合作性。---（管理培训专家）余世维
98. 凡是经过考验的朋友，就应该把他们紧紧地团结在你的周围。
99. 共同的事业，共同的斗争，可以使人们产生忍受一切的力量。——奥斯特洛夫斯基
100. 世界会向那些有目标和远见的人让路。
101. 一个链条的最薄弱环节是一样的。
102. 个人如果但靠自己，如果置身于集体的关系之外，置身于任何团结民众的伟大思想的范围之外，就会变成怠惰的、保守的、与生活发展相敌对的人。
103. 共同的事业，共同的奋斗，可以使人有力量去忍受任何事情。
104. 无论是别人在跟前或者自己单独的时候，都不要做一点卑劣的事情：最要紧的是自尊。——毕达哥拉斯
105. 狼的生存，就是在恶劣的环境中坚强地创造生存空间；狼的团体，就是在充满争斗的对手中组织强大的团队力量；狼的智慧，就是在强者之列不断竞争、超越。
106. 有句古话，“千人同心，则得千人之力；万人异心，则无一人之用”。意思是说，如果一千个人同心同德，就可以发挥超过一千人的力量，可是，如果一万个人离心离德，恐怕连一个人的力量也比不上了！这，就是团队的力量！这，就是我们需要的团队精神！
107. 我今天要揍你，名言我不睡觉也要揍你，句子这是我们的文化。胡柏林
108. 团队合作更有利于提高决策效率。与一般群体不同，团队成员的数量相对较少，这有利于减少信息在传递过程中的损失，便于团队成员之间的沟通，提高成员参与团队决策的积极性。同时，领导的概念在团队中相对薄弱，在团队成员中相对扁平，有利于决策民主化的形成。
109. 人们在一起可以做出单独一个人所不能做出的事业；智慧、双手、力量结合在一起，几乎是万能的。
110. 三流的想法加上一流的执行力，永远胜过一流的想法加上三流的执行力。孙正义
111. 一个人势单力薄，融入团队就能立于不败，一滴水很快挥发，汇入大海就成波涛澎湃。如果你是一滴水，只要你愿意融入大海，整个大海就是你的了，因为你已和整个大海融合在一起，这就是融入的力量。
112. 五人团结一只虎，十人团结一条龙，百人团结像泰山。
113. 合作共赢，众所周知，合作不仅是一种积极向上的心态，更是一种智慧。
114. 一朵花不能装扮一个美丽的春天，它们先进去移山填海。
115. 共同的事业，共同的斗争，可以使人们产生忍受一切的力量。
116. 企业的成功取决于团队，关于而不是个人。罗伯特·凯利
117. 柴多火焰高，人多办法好。
118. 你坐在这个位置上，权力并非上天赐予，你的每一分收入、每一份荣耀都是你的团队拼命帮你整出来的。
119. 不能有没人干的活，也不能有没人干的活，更可怕的是，很多人都在干一件事！遇到责任没人担，遇到功劳人人有份！
120. 人们在一起可以做出单独一个人所不能做出的事业；智慧+双手+力量结合在一起，几乎是万能的。——韦伯斯特
121. 集体力量大天上星多黑夜明，地上树多成森林。
122. 经营企业，是许多环节的共同运作，差一个念头，就决定整个失败。
123. 科学家不是依赖于个人的思想，而是综合了几千人的智慧，所有的人想一个问题，并且每人做它的部分工作，添加到正建立起来的伟大知识大厦之中。
124. 让制度管人，不让人管人在很多企业中，大多数人管人，而不是制度，所以老板不信任中高层管理人员，中高层管理人员也不信任员工。很容易出现老板、领导不一样的现象。企业必须明确年度目标、月度目标、每周工作计划，甚至建立每个部门每个岗位的工作日志，以目标为导向，以结果为导向，你可以做系统来管理人，以实现老板进进出出一样。
125. 如果把每个人比作一滴水，一滴水是成不了水流的，只有大家合在一起，才能形成滔滔不绝的江河。他使我们大家懂得，只有团结才能构造出和谐美好的班级和社会。
126. 什么是团队，看这两个字就知道，有口才的人对着一群有耳朵的人说话，这就是团队。
127. 我们必须尊重每个人作为个体的特殊性。随着社会的发展，这一点变得越来越重要。但是一个企业也有自己的独特之处。那么当一个企业遇到人才时，它应该如何处理两个特定个体之间的矛盾？如果过于尊重人才的特殊性，那么对于一个新的管理者来说就会有管理模式的转变，企业将永远无法形成标准化的运作模式。如果过于固守企业固有的特点，那么人才就会被束缚，人才就不会被利用，同样，企业长期没有新思路、新方法，也无法创新进步，怎么办？
128. 完美，太完美了，蔡文姬的性格，***的身姿，从这历史角度看，就是凝聚了我们中国，千年女性优点于一身的女性啊，我喜欢。
129. 单丝不成线，独木不成林。——俗语
管理团队目标句子 精选53句
1. 谁若认为自己是圣人，是埋没了的天才，谁若与集体脱离，谁的命运就要悲哀。集体什么时候都能提高你，并且使你两脚站得稳。
2. 人是要有帮助的。荷花虽好，也要绿叶扶持。一个篱笆打三个桩，一个好汉要有三个帮。
3. 我们一起创建的是团队的文化，而不是抱怨的文化。
4. 两头牛要拉平杆子的力，一头牛麻烦翻耕也不行。
5. 人的巨大的力量就在这里——觉得自己是在友好的集体里面。
6. 科学家要用叠罗汉的团队精神，去摘取高处的成果。
7. 万人操弓，共射一招，招无不中。——《吕氏春秋》
8. 找方法的方法：头脑风暴、解决一个问题的方法有无数种。
9. 一只眼不远，但有一千只眼。
10. 企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来是沟通。松下幸之助
11. 一堆沙子是松散的，可是它和水泥、石子、水混合后，比花岗岩还坚韧。
12. 个人离开社会不可能得到幸福，正如植物离开土地而被扔到荒漠不可能生存一样。——列夫.托尔斯泰
13. 主动出击，抢得先机，活动有序，提高效率。
14. 团结一致，同心同德，任何强大的敌人，任何困难的环境，都会向我们投降。
15. 因为团结是最美的音符，拥有了最美的音符的旋律怎么会不动听呢？
16. 一根铁线容易弯，一缕棉纱拉不断。
17. 单个的人是软弱无力的，就像漂流的鲁滨逊一样，只有同别人在一起，他才能完成许多事业。
18. 一个好的管理者不是靠一张铁青的脸或神秘的头脑，而是靠知识和经验创造的力量、与人为善的真诚和人人平等的原则。信誉、威望、信任是关键，信任有它自己的力量。
19. 上下同欲者胜。——孙武
20. 一朵鲜花打扮不出美丽的春天，一个人先进总是单枪匹马，众人先进才能移山填海。
21. 用人不在于如何减少人的缺点，而在于如何发挥人的长处。彼得·德鲁克
22. 一花独放不是春，百花齐放春满园。
23. 天才并不是自生自长在深林荒野里的怪物，是由可以使天才生长的民众产生长育出来的，所以没有这种民众，就没有天才。
24. 我们的事业是正义的，我们的团结是坚强的。
25. 制定正确的战略很重要，但更重要的是战略的实施。杨元庆
26. 团队合作的好处是，你总是有别人在你身边。——玛格丽特卡蒂
27. 全世界无产者为什么不会团结起来，奋然而起？他们除了锁链什么都不会失去！
28. 在一个没有凝聚力和战斗力的队伍中，我们是看不到任何胜利的希望的。于是，我们只好选择失望。
29. 今时此痛，早已徜徉在眼角之上，凝聚在双眸之中。
30. 国家的统一，人民的团结，国内各民族的团结，这就是我们的事业必定要胜利的基本保证。在当前，加强党的团结，加强党与人民群众的团结，具有特殊意义。
31. 团结就有力量和智慧，没有诚意实行平等或平等不充分，就不可能有持久而真诚的团结。
32. 人帮助我，永远不会忘记，我帮助别人，却不记得。
33. 一捆棍子是坚不可摧的。——肯尼亚
34. 今天是一个信息爆炸、知识爆炸的时代，已经不是一个可以一统天下的时代了，所以企业宁可用一个专业能力一般但能凝聚团队力量的综合管理人才，也不愿用一个个人专业能力强但沟通能力差、协作能力差、不懂得团结群众、不能整合团队力量的人。
35. 团队的一份子要学习；达成目标和解决问题的能力。
36. 不可能同时注重大局观与细节，没有完美的人，但是团队可以做到。
37. 唯宽可以容人，唯厚可以载物。——薛宣
38. 尺有所短，寸有所长。用人之长，不要挑人的缺点。那些善于利用人的人都是可用的。
39. 齐心的蚂蚁吃角鹿，合心的喜鹊捉老虎。
40. 不仅人类学会合作，就连小小的蚂蚁，在发现食物后，都会共同合作。把食物搬“回家”它们小小的体形，居然能把超过自己的许多倍的东西搬运。体现了团结合作的精神。
41. 如果一个集体、一个机关、一个团队，我们中的每一个分子都充满团队精神，那么，这个集体、这个机关、这个团队就一定是个和-谐的团队。
42. 团结是我们生存所必需的，团结是我们奋斗的青春，团结是我们世界的表达，团结是金钱。
43. 一滴水飘不起纸片，大海上能航行轮船和军舰；一棵孤树不顶用，一片树林挡狂风……这就是团队精神重要性力量的直观表现，这也是我所理解的团队精神，也是团队精神重要之所在。
44. 刀鞘保护刀的锋利，它自己则满足于它的迟钝。——泰戈尔
45. 不管努力的目标是什么，不管他干什么，他单枪匹马总是没有力量的。合群永远是一切善良思想的人的最高需要。
46. 生命因追求而精彩，追求因指引而成功，个体因团队而强大!失败的团队没有成功者，成功的团队成就每一个人，当好领头狼，爱她就迫使她成长!--佚名
47. 我不如起个磨刀石的作用，能使钢刀锋利，虽然它自己切不动什么。
48. 一人难挑千斤担，众人能移万座山。
49. 我们经常教别人学会从自己身上发现问题；但我们做不到我经常听到离职的员工说起他们曾经供职的公司，也经常听到一个老板提到，为他服务过的员工一无是处。
50. 为了进行斗争，我们必须把我们的一切力量拧成一股绳，并使这些力量集中在同一个攻击点上。
51. “美”有力量。它拥有无可比拟的凝聚力。反过来说，它给了你驱动力。它逼着你，要挟着你，让你对它做出反应。
52. 透明，就会获得信任感，增强凝聚力，或者给大家揭弊、纠错的机会，从而防微杜渐，净化组织。
53. 一个人有两只手，没有帮助，十个人有十只手，山可以移动。
管理团队目标句子 精选39句
1. 谁若与集体脱离，谁的就要悲哀。
2. 很多人都明白一个道理叫“说起来容易做起来难”，但即使明白了这个道理后依然无法改变“说起来容易做起来难”，很多企业也常说，建立制度容易，执行制度难，但我们都知道，这个道理依然无法改变这种情况，为什么呢？对于很多企业的管理者来说，他们很想把自己建立的制度落到实处，最终成为“改革者”，被“腰斩”、“破解”，最后不了了之。
3. 不要像蜘蛛，而要像蜜蜂，一起酿蜜。
4. 团队不是单个人单个人的守护，而是每个人互相守护，这才叫团队。
5. 真诚能使石头流泪，真诚能使枯木发芽。
6. 凡是经过考验的朋友，就应该把他们紧紧地团结在你的周围。——英。莎士比亚
7. 适应时势、改造时势无论是一个企业，还是一个人，都一定是时势造英雄，千万不要英雄造时势。顺流而上，这是手法。形势好了，大家才有机会成为英雄。只有成为英雄后，才有可能去适应时势、改造时势。---xxx
8. 只有美的交流，才能使社会团结，因为它关系到一切人都共同拥有的东西。
9. 一个人没有团队精神难成大事；一个企业没有团队精神将成为一盘散沙；一个民主如果没有团队精神将难以强大。
10. 明白个人和团队的关系，提高忠诚度，凝聚力，与企业实现共赢
11. 一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝。
12. 一个优秀的班级体应该是充满集体凝聚力的，所有集体成员感到有归属感的，从中能寻求到力量感的组织。
13. 中国的问题，稳定需要团结，压倒一切的是需要稳定。没有稳定的环境，什么都搞不成。稳定需要团结，才能稳定。要使社会长期稳定。国家长治久安，离不开党与人民群众钢铁般的团结。
14. 有钱大家赚，利润大家分享，这样才有人愿意合作。假如拿10%的股份是公正的，拿11%也可以，但是如果只拿9%的股份，就会财源滚滚来。
15. “团结就是力量，团结就是力量，这力量是铁，这力量是钢……”当我们还是孩提时，老师就教我们唱这首《团结就是力量》的歌，而此时此刻，这首歌再次在我的耳边响起，因为我们互换团结，团结无处不在。
16. 为了达到伟大的目标和团结，为此所必需的千百万大军应当时刻牢记主要的东西，不因那些无谓的吹毛求疵而迷失方向。
17. 客户是创新的重要来源。汤姆·彼得斯
18. 山依林树依水，牧民依羊糊口。
19. 对欧盟而言，挟其经济军事优势而四出“侵略”张牙舞爪而又绝对“没有文化”的美国正是一个理想的“暴秦”，可以促进欧盟各国的团结。
20. 用一切力量，在世界上战无不胜，用一切智慧，在圣徒中无所畏惧。
21. 支竹篙呀，难渡**海众人划桨哟，开动大帆船一棵小树呀，弱不禁风雨百里森林哟，并肩耐岁寒，耐岁寒一根筷子呀，轻轻被折断十双筷子牢牢抱成团一个巴掌呀，拍也拍不响万人鼓掌哟，声呀声震天，声震天
22. 读书是最好的学习，追随伟大人物的思想，是富有趣味的事情啊。
23. 一个人要帮助弱者，应当自己成为强者，而不是和他们一样变成弱者。
24. 如果两个智者一起商量，就会提出更好的建议。当黄色和红色两种颜色混合时，就会产生另一种颜色。
25. 做好一件简单的事不简单，学会做好每一件平凡的事不平凡。张瑞敏
26. 朋友之间感情真诚，敌人就会无隙可乘。——萨迪
27. 狼的生存，就是在恶劣的环境中坚强地创造生存空间；狼的团体，就是在充满争斗的对手中组织强大的团队力量；狼的智慧，就是在强者之列不断竞争超越。
28. 团结一条心，黄土变成金。
29. 聪明人与朋友同行，步调总是齐一的。
30. 不但要团结和自己意见相同的人，而且要善于团结那些和自己意见不同的人，还要善于团结那些反对自己并且已被实践证明是犯了错误的人。
31. 只有一滴水永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体的工作放在一起的时候才最有力量。
32. 万人操弓，共射一招，招无不中。
33. 不管努力的目标是什么，不管他干什么，他单枪匹马总是没有力量的。合群永远是一切善良思想的人的最高需要。——歌德
34. 要纠正别人之前，先反省自己有没有犯错。
35. 有效的管理者不做太多的决策。他们所做的，都是重大的决策。2，要看“正当的决策”是什么，而不是“人能接受的”是什么。3，有效的决策人，首先要辨明问题的性质：这是一再发生的经常性问题呢，还是偶然的例外？
36. 一根竹竿容易弯，三根麻绳难扯断。
37. 合作是一切团队繁荣的根本。
38. 信息公开与共享，是维持团队凝聚力的重要方式。
39. 高层管理者最忌讳的就是头脑发热，管人所以一个企业领导或者高层管理者一定要有自己的幕僚，用人这个人的选择至关重要。
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